Широкий круг вопросов

Как лучше сказать что увольняюсь

Автор КотПодольский, Фев. 28, 2024, 20:05

« назад - далее »

КотПодольский

Как вежливо сообщить о своем увольнении: простые и эффективные способы. Подробные инструкции: как правильно объявить о своем решении уйти с работы


Hyper best


Когда дело касается увольнения, важно подходить к этому вопросу тактично и профессионально. Вот пример того, как можно сформулировать уведомление о своем увольнении:

[Ваше имя]
[Ваша должность]
[Название Вашей компании]
[Дата]

[Имя и должность вашего непосредственного руководителя, если есть]
[Название компании вашего непосредственного руководителя, если есть]

Уважаемый/ая [Имя руководителя или кем обращаетесь],

Я обращаюсь к вам с сожалением, чтобы уведомить о своем решении покинуть свою текущую должность в [название компании]. После тщательного обдумывания и взвешивания различных факторов, я пришел к выводу, что для достижения своих профессиональных целей и роста мне необходимо искать новые возможности в карьере.

Хочу подчеркнуть, что это решение не было принято спонтанно, и я оцениваю все возможные последствия. Я глубоко признателен/на за все, что я узнал/ла и достиг/ла в течение своего времени в [название компании]. Работа здесь была для меня не только профессиональным опытом, но и ценным уроком.

Я готов/а сотрудничать с вами и моими коллегами, чтобы обеспечить плавный процесс перехода и передать все необходимые обязанности. Я готов/а остаться на рабочем месте в течение [срок уведомления об увольнении, обычно 2 недели], чтобы облегчить этот процесс и обеспечить непрерывность бизнеса.

Еще раз хочу выразить глубокую признательность за возможность работать в [название компании] и за доверие, которое мне было оказано. Я уверен/а, что наши пути в будущем могут пересечься, и я надеюсь на долгосрочные и плодотворные отношения.

С уважением,

[Ваше имя]

Этот пример подробно и вежливо объясняет ваше решение об увольнении, выражает благодарность за опыт и возможность работать в компании, и предлагает сотрудничество в процессе перехода. Такой подход поможет сохранить профессиональные отношения и оставить положительное впечатление о вас в компании.