Широкий круг вопросов

Как правильно сказать что увольняешься

Автор гнойная палочка, Фев. 27, 2024, 22:35

« назад - далее »

гнойная палочка

Как сообщить о своем увольнении профессионально и эффективно. Простые шаги для объявления о своем увольнении


Karisar


Выберите подходящее время и место: Перед тем как объявить о своем увольнении, убедитесь, что выбрано подходящее время и место для разговора. Это должно быть тихое и приватное место, где вас не будут отвлекать.

Подготовьтеся к разговору: Прежде чем начать разговор, имейте в виду основные причины вашего увольнения и какие-то конкретные детали о вашем будущем плане действий.

Позитивный настрой: Важно начать разговор с позитивного настроения и подхода. Выражайте признательность за возможность работать в компании и за все, что вы узнали и достигли во время работы.

Сообщите о решении: Четко и ясно объявите о своем решении уволиться. Например: "Я хотел бы поговорить с вами о моем увольнении. Я принял решение покинуть компанию."

Укажите причины (не обязательно): Если вы чувствуете, что это уместно, укажите основные причины, по которым вы уходите. Например: "Я решился на этот шаг, потому что получил возможность в другой компании, которая предоставляет мне больше возможностей для роста и развития."

Выразите признательность и благодарность: Подчеркните свою благодарность за опыт и возможности, которые вам предоставили в этой компании. Например: "Я очень благодарен за все, что я узнал и достиг в этой компании. Это было ценное и неповторимое время для меня."

Обсудите планы по уходу: Обсудите с вашим руководителем или HR-отделом ваш план ухода. Это может включать в себя дату последнего дня работы, переходные задачи и процедуры, связанные с увольнением.

Предложите помощь: Подтвердите ваше намерение помочь в процессе перехода или обучения вашего преемника. Например: "Я готов помочь обучить моего преемника или передать информацию, чтобы облегчить этот переход."

Заключите разговор с благодарностью: Закончите разговор с выражением благодарности и хорошими пожеланиями для вашей команды и компании в целом. Например: "Спасибо за ваше понимание и поддержку. Я желаю вам всего наилучшего в будущем."

Пример:
"Добрый день, [Имя начальника/HR]. Я надеюсь, у вас есть минутка для короткого разговора. Я хотел бы поговорить с вами о моем увольнении. Я принял решение покинуть компанию. Это не было легким решением, но после внимательного обдумывания, я чувствую, что это правильный шаг для моего личного и профессионального развития. Я очень благодарен за все возможности, которые мне предоставили здесь, и за то, что у меня была возможность работать с таким замечательным коллективом. Моя последняя рабочая дата будет [дата]. Я готов сделать все возможное для облегчения процесса моего ухода, включая помощь в переходе и передаче обязанностей моему преемнику. Еще раз, спасибо за все, что вы сделали для меня. Я желаю компании и всем вам успехов в будущем."

Этот пример объединяет ключевые шаги и элементы, необходимые при объявлении о своем увольнении, чтобы сделать процесс как можно более профессиональным и гладким для всех сторон.